最近跳樓討薪事件不絕于耳，每當(dāng)聽(tīng)到有人要跳樓討薪便心頭一顫，為了些許工資就要舍棄生命，肯定是討薪者實(shí)在沒(méi)有辦法了才出此下策!否者誰(shuí)會(huì)為了些許工資選擇冒險(xiǎn)爬高跳樓抗議!普通員工相對(duì)于陶瓷企業(yè)老板來(lái)說(shuō)是絕對(duì)弱勢(shì)群體，雖然目前行業(yè)現(xiàn)狀導(dǎo)致陶瓷企業(yè)老板也非常困難，但只有讓員工團(tuán)結(jié)一致才能度過(guò)難關(guān)，否者上下不同心有何談同舟共濟(jì)呢?
其實(shí)有很多陶瓷企業(yè)并不是沒(méi)有錢，只是沒(méi)有重視而惡意欠薪，覺(jué)得自己跟政府關(guān)系很“鐵”，員工不能把他怎么樣，把拖欠員工工資變成了一種習(xí)慣!更有甚者還在媒體大肆宣揚(yáng)企業(yè)老板又買了什么名車，請(qǐng)媒體鑒賞，然后卻拖欠著員工工資不發(fā)!這種企業(yè)應(yīng)該納入陶瓷行業(yè)黑名單，讓所有行業(yè)人士都不要去這種企業(yè)打工!沒(méi)有良心的老板有何談企業(yè)發(fā)展?何談人以信為本?何談造福社會(huì)?我更不相信沒(méi)有良心的企業(yè)能造出什么好產(chǎn)品!
